职场自我管理 职场自我管理的意义和价值
职场本身就是一个名利场，小点的公司还好，就几个人几杆枪，大Boss一眼望去，每个人都清清楚楚的。大点的公司可就没那么简单了，为了权力升职，各个领导同事拼命练就PMP(拍马屁)到PMPMP(拼命拍马屁)的功力，更有甚者主动被潜规则，投怀送抱，所以出现了不看业绩，而不断升职加薪的人。
职场里的老实人也就成了一个个的垫脚石，所有的事都是老实人在做，出了问题锅也是老实人来扛，有了功劳跟老实人没半毛钱关系。
你是这样的老实人吗？
老实人不原意，也不想去争名逐利，升职无望。但不代表你就要帮别人做更多的事，扛更多的锅。我善良，不心计，不想得罪人，本分做事，也不能让我次次吃亏，哑巴吃黄连吧，最主要的是别让领导也把你真的当成老实人。
所以一定要学会保护自己，老实人也是要学点基本的防卫方法。
只澄清，不追究。先做好自己份内的事，不被抓到把柄。背锅的事明确提醒对方，不是自己傻，被卖了还数钱，而是自己不愿计较，但自己是有底限的，有证据的，合适的时候会给领导交代！
展开全文
别人越对你坏，你越在领导面前说他好！跟领导说，可能是有误解，他还是不错的，功劳也很大。这招叫做欲擒故纵。真是事情做的不力，要勇敢承担后果，同时也要明确责任。
多示弱，多汇报。别人把棘手的事交给你做，就更要汇报。虽然很难可是还是勇敢接过来，希望领导给些指导。一方面让领导知道这事你在做，有功有过都是你的。另一方面让领导知道对方的逃避做事。
一定勇敢说No，说明原委，不一味迁就。实在不行请示领导，由于别人安排某事，是否可以推迟手头上的工作请求推迟完成时间。
保留电话录音，邮件，短信，微信的证据。以备不时之需。
我老实，并不代表就原意任何人都来欺负我，我也不是好欺负的。
欢迎你留言说说 你是如何对付公司里欺负你的人，不能让老实人一直吃亏吧
我是易管理张东，欢迎关注我，IDzhangdong交流。我擅长时间个人管理，职场，创业，培训。
与本文知识相关的文章：
