职业病法律法规 职业病法律法规清单
四要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件五对违反职业病防治法律法规以及危及生命健康的行为提出批评检举和控告六拒绝违章指挥和强令进行没有职业病。
第三十五条用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律法规，依法组织本单位的职业病防治工作 用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者。
五对违反职业病防治法律法规以及危及生命健康的行为提出批评检举和控告六拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业七参与用人单位职业卫生工作的民主管理，对职业病防治工作提出意见和建议。
第十三条 产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律行政法规规定的设立条件外，其工作场所还应当符合下列职业卫生要求 一职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准 二有与职业病危害防护相适应的设施。
应当建立健全职业病防治制度，对本单位造成的职业病危害承担责任，并依法参加工伤社会保险这些规定明确了用人单位在防治职业病和保护劳动者健康方面的法律责任四是职业卫生标准职业病防治法规定，国务院卫生行政部门国务院。
此外，国务院颁布的中华人民共和国尘肺病防治条例女职工劳动保护规定放射性同位素与射线装置放射防护条例使用有毒物品作业场所劳动保护条例以及卫生部后续发布的其他相关卫生规章，都是职业病防治法律体系的。
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