职场潜规则 职场规则是什么意思
1、保护好自己没有永远的朋友，只有永远的利益一职场潜规则背景这种东西是无处不在的，无论在何处，只要你有人脉关系，有背景就可以走捷径，这也是自己资本的一部分，若你没有强大的背景，只能脚踏实地的从头做起，靠自己。
2、如果你把同事当成很好的朋友，只能说明你还单纯，而你在职场的第一步已经落后，因为你把同事当朋友，同事有可能不会把你当朋友，说不定在背后还认为你很傻即使你在职场遇到很好的同事，他们也不会告诉你关于职场的潜规。
3、职场潜规则潜伏在我们的生活中在职场中，有很多潜规则是必须遵守的当你违反这些规则的时候，你只能说，对不起，你要出去了第一条新人要学会背锅相信很多新人都有过类似的经历初来乍到，什么都不懂没有人在乎。
4、一初入职场，请勿随意站队 一般在职场里都是分帮派的，不同的主管，不同的经理由于带的团队不一样，做的业务也是不一样的，但是为了达到自己的销售额他们每一个都会想尽办法，耍尽手段一般情况总会有一些小团队来拉拢。
5、不要把任何人都想当成好朋友同一个部门内部，领导和下属之间，几乎不可能成为真正的朋友，聪明的领导都会与下属保持一定距离，否则工作很难快速高效地展开明规则也好潜规则也罢，好用就是好规则职场是现实趋利的，加诸。
6、比如，前两天我跟一位县委书记一块吃饭，饭局后很多人私下里议论说，这个县委书记有问题，县委书记参加饭局本身不应该，那就是职场潜规则要比国内的简单一些，人之常情，不是外企，没有职场潜规则，而是国外企业对职场潜规则。
7、职场中的规则确实很多，为了少走弯路，每一个人都要走好每一步1 职场上的好人要当得有限度如果你在每个同事的眼中都是一个大好人角色，那么自然而然就变成了名义上的老黄牛，基本上与升职无缘老板喜欢这样的好人。
8、说是职场潜规则，其实就是在社会中的一些经验罢了，下面我们来大概说一些在职场中需要注意的一些事项，也就是所谓的潜规则听你直属领导的安排，至于你领导的领导，你可以不用太关心，只要不去招惹他，一般情况下，大领导不。
9、职场潜规则就是指职场中，那些潜在的规则，相对于“元规则” “明规则”而言的它是指看不见的明文没有规定的，约定俗成的，无局限性，却又是广泛认同实际起作用的，并不是什么明晰的规章制度，但很多职场中的人。
10、因为很多时候，感觉大家对潜规则总有一种误区，那就是男性领导潜规则女性下属等花边新闻，但是真正的职场潜规则，其实广泛的理解，就是那些没有写进管理制度中的工作中不成文的规矩都可以算作是潜规则那么常见的潜规则有。
11、身在职场，周围的人事环境不会像学校那样单纯，如果你刚刚踏向社会迈入职场，希望以下列举的职场潜规则能给你提个醒1不存在绝对公平 在职场中，要谨记不可能有绝对的公平公平是相对的，当你遇上职业素养高的。
12、职场上的好人要当得有限度如果你在每个同事的眼中都是一个大好人角色，那么自然而然就变成了名义上的老黄牛，基本上与升职无缘老板喜欢这样的好人，但不会加以重用，因为高职位的人一定要学会拒绝不合理的要求，为部门。
13、2老实人升职慢 老实人在职场升职加薪慢，这是职场潜规则，为什么这么说，因为你的工作能力没有被领导看到，那些高情商的人深知这个道理，所以他们知道要想晋升必须会向领导邀功争取更多资源的支持如果你现在还怀着这个老实。
14、中国式职场的潜规则，有许多比如比较常见的歧视女性还有，巴结领导等等首先，在职场中有许多公司都比较歧视女性，因为女性她要去休息的假期比较多首先，他如果是未婚女性，她需要休婚假有的女孩子，在结了婚以后要花一。
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